Article écrit par Anne-Sophie Vernhes.

Qui, aujourd’hui, n’a pas cette sensation de courir après le temps, ou que le temps lui échappe ? On veut en faire toujours plus, le monde nous aguiche de ses promesses auxquelles on répond enthousiastes jusqu’à n’en plus pouvoir… Bref, je ne vous raconte rien que vous ne sachiez pas. Alors comment faire pour gagner du temps ?  Lire la suite

Vous avez signé votre nouveau contrat de travail ou vous êtes sur le point de le faire… Une nouvelle prise de poste s'annonce !

Vous êtes en train de trier vos dossiers en vue de votre prochain départ vers un autre job et/ou une nouvelle entreprise. Quels sont les 5 challenges que vous allez devoir relever pour réussir cette prise de poste et comment faire ?  Lire la suite

D’après une étude* publiée en janvier 2018, les problèmes relationnels seraient la première cause de souffrance au travail en France aujourd’hui. Et je dois dire, que sans avoir fait d’étude statistique, chez Cap Cohérence nous sommes témoins de ce fléau tous les jours. Conflit avec la hiérarchie, conflit avec un collègue, incivilités … Les situations sont variées mais il est rare qu’un désir de changement ne soit pas concomitant à des difficultés relationnelles.

Quel dommage  Lire la suite

En entreprise, la fin d’année est rythmée par les entretiens annuels individuels d’évaluation, avec un stress latent : qu’est-ce qui m’attend ? Alors pour diminuer votre stress et vous permettre d’aborder ce moment important plus sereinement, voici 5 conseils.  Lire la suite

"Je viens d'être promu manager ! Je vais avoir 10 personnes à manager mais mon entreprise ne me propose aucune formation en management, ni coaching." "Personnellement, j'ai appris à manager en observant mes responsables précédents. Je n'ai pas eu le choix. J'ai appris sur le tas." Nombreux sont les nouveaux managers qui se forgent eux-mêmes leur vision du management grâce aux conseils de leurs pairs, aux différentes lectures sur le sujet ou en expérimentant par eux-mêmes de nouvelles méthodes. Que signifie réellement "manager une équipe" ? Comment manager une équipe ? Qu'est-ce que cela implique ? Par où commencer ? Comment devenir un "bon manager" ? Qu'est-ce qui demeure depuis des années et qu'est-ce qui a changé à l'ère du digital ? C'est à ces questions que l'article répond.  Lire la suite